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Eelp! Corporate, el beneficio corporativo

España se encuentra entre uno de los países donde se trabaja más horas. A la vez, las tendencias socioeconómicas hacen que compaginar nuestro trabajo de responsabilidad con los compromisos y las necesidades familiares del día a día cada vez sea más complicado, dificultando la conciliación entre la vida laboral con la vida personal y familiar

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Automatización. ¿Ventaja o suicidio laboral?

Los avances del mundo me siguen sorprendiendo días tras día. Siempre hay alguna novedad que consigue llamar mi atención, o algún detalle tan obvio en nuestras vidas que lo pasamos por alto sin darle el valor que realmente tiene. En este caso, hablamos de la automatización. La tecnología ha influido de una forma bestial en

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Invertir en capital humano, una apuesta empresarial.

Primeramente, vamos a considerar el concepto Capital Humano. Podemos considerarlo como la suma de las aptitudes y habilidades de las personas, sean innatas o adquiridas mediante la educación y formación laboral, manifestadas en las diferentes formas de conocimiento que permiten desarrollar actividades para incrementar la productividad. Es común pensar que los activos de una empresa

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Employer branding

Siempre se piensa en el marketing como una tarea enfocada al exterior de la empresa, pero la verdad es que dentro de la compañía hay muchos departamentos que deben diseñar su propio plan de marketing aunque esa no sea su tarea principal. Hoy abordamos el caso de recursos humanos, el cual a través de sus

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